Have you heard? NIQ and GfK are now one website. Learn more

Лучиана Морелли

Директор по вопросам разнообразия, талантов и культуры

Биография
Биография

Лучиана руководит деятельностью NIQ в направлении улучшения всех аспектов работы сотрудников.

Она также несет ответственность за то, чтобы принципы многообразия, равноправия и инклюзивности были внедрены в наши глобальные команды, продукты и процесс принятия решений. В целом, ее цель – помочь каждому сотруднику NIQ ощутить глубокое чувство принадлежности к нашей компании.

Лучиана начала свою карьеру в NielsenIQ в 2001 году. Первая половина ее карьеры прошла на должностях, связанных с клиентами, в различных бизнес-подразделениях. В 2015 году Лучиана перешла в отдел кадров, где руководила кадровыми функциями на локальном и региональном уровне в Латинской Америке, Азиатско-Тихоокеанском регионе, Восточной Европе, на Ближнем Востоке, в Африке и Северной Америке. Она поддерживала широкий спектр направлений NIQ, включая BASES и глобальных клиентов FMCG.

В 2020 году она поддерживала отдел кадров в Китае и сыграла важную роль в реагировании NIQ на COVID в регионе и по всему миру. Она также сыграла ключевую роль в определении и реализации модели Future of Workplace компании в ответ на пандемию.

Лучиана базируется в Сан-Пауло, Бразилия. Она имеет ученую степень в области бизнеса и сертификаты в области исполнительного управления и цифровой трансформации.

Информация о компании
Информация о компании

Многообразие и инклюзивность

Карьера