Shaun Zitting

Shaun Zitting leitet unsere globale Personalorganisation, ist für unsere Engagement-Strategie verantwortlich und verändert die Art und Weise, wie HR unser Unternehmen und die Menschen, die es zum Laufen bringen, unterstützt. Als Mitglied des Executive Leadership Teams von NielsenIQ ist Shaun in Atlanta, Georgia, ansässig und berichtet direkt an CEO und Executive Chairman Jim Peck.

Shaun kommt von Honeywell zu NielsenIQ, wo sie maßgeblich dazu beigetragen hat, dieses Geschäft zu einem weltweit führenden Unternehmen im “Internet der Dinge” zu transformieren und zu modernisieren. Bei Honeywell half Shaun dabei, jede Phase der Mitarbeitererfahrung neu zu definieren. Sie half Führungskräften, das Beste aus Menschen herauszuholen, indem sie die Talentakquisition, die Karriereentwicklung und die Performance-Management-Prozesse verbesserte. Sie ist begeistert davon, wie Technologie und Innovation Menschen helfen können, ihr volles Potenzial auszuschöpfen und ihre beste Arbeit zu leisten.

Neben anderen Ehrungen und Auszeichnungen in ihrer über 20-jährigen Karriere wurde Shaun im Diversity Journal als Woman Worth Watching ausgezeichnet. Honeywell veröffentlichte ein kurzes Interview mit Shaun über diese Auszeichnung. Werfen Sie einen Blick darauf, um mehr darüber zu erfahren, was sie und ihre Herangehensweise an die HR-Führung antreibt.